首页
标讯速递
企业查询
行业动态
政策规划
数据分析
标讯分析
企业榜单
报告厅
项目文库
城市导航
东北:
黑龙江
吉林
辽宁
华东:
上海
江苏
浙江
安徽
福建
江西
山东
华北:
北京
天津
山西
河北
内蒙古
华中:
河南
湖北
湖南
华南:
广东
广西
海南
西南:
四川
贵州
云南
重庆
西藏
西北:
陕西
甘肃
青海
宁夏
新疆
登录/注册
×
提示
您确认要退出吗?
企业数字化系统选型建设指南
2023-11-19
|
1158次下载
导读:
面对未来的“人力资源数字化转型”,企业需要跳出 HR 职能视角,站在组织整体效能的视角重新看待人力资源数字化,它将不仅局限于招聘、薪资等人力资源技术,还包括像飞书、Teams 等协作工具,以及直接促进时间利用率提升的劳动力管理技术,如排班、考勤。
免责声明:
来源: 盖雅工厂,数智观察推荐阅读,版权归作者所有。文章内容仅代表作者独立观点,不代表数知观察立场,转载目的在于传递更多信息。如涉及作品版权问题,请联系我们删除或做相关处理!
热门推荐
2024中国智慧工厂新质生产力融合发展报告
“数据二十条”对金融行业的影响与启示
中国智慧应急现状与发展报告
DeepSeek日常实操培训
DeepSeek消费电子行业大模型新型应用最佳实践分享
2023-2024全球数据流通与隐私科技发展报告
2023年中国人工智能行业概览
中国安防人工智能发展产业指南
预训练大模型与医疗:从算法研究到应用
成长型企业IPO数字化白皮书
2024智能制造行业洞察报告
中国数字经济发展研究报告(2024年)
2023文化数字化发展研究报告
2023新一代数字办公白皮书
2023户外运动行业数字化转型白皮书
城市大脑首批三项标准:城市大脑数字神经元基本规定
计算机:ChatGPT应用展望
2024中国百模大战竞争格局分析报告
中文大模型基准测评2023年度报告
工业互联网标识行业应用指南(家电)
s